OFFRE D’EMPLOI

Travailleur / Travailleuse de proximité

Travailler pour le Carrefour jeunesse-emploi de la Jamésie (CJEJ), c’est d’oeuvrer à soutenir et mobiliser les personnes du territoire de la Baie-James dans leur accomplissement personnel et professionnel. C’est d’avoir la liberté d’intervenir selon le besoin réel du client et de personnaliser son intervention. Nous prônons la collaboration, l’accessibilité des services, l’engagement et la confidentialité.

Point de service de Matagami

Ta nouvelle trajectoire d'emploi!

Ce qu’on t’offre comme défis

  • Offrir un service de soutien aux personnes de tous âge, ayant des besoins ou des difficultés diverses : autonomie, santé mentale, toxicomanie, dépendance, violence, etc;
  • Collaborer et participer activement au déploiement du projet Aire ouverte dans sa communauté;
  • Établir des relations significatives avec des personnes non rejointes par les services traditionnels ou à risque de rupture sociale, en les rejoignant dans leur milieu de vie;
  • Intervenir en situation de crise lorsque nécessaire;
  • Préparer et animer différents ateliers et activité de prévention en concertation avec les partenaires du milieu;
  • Rédiger les rapports exigés dans le cadre de l’emploi et tenir à jour les statistiques requises.

Ce que l’on cherche chez toi

  • DES complété;
  • Détenir 2 ans d’expérience en intervention est considéré comme un atout;
  • Bonne connaissance des problématiques suivantes : suicide, toxicomanie, difficulté oudécrochage scolaire, difficultés relationnelles sur les plans social et familial, violence, santé mentale, etc;
  • Bonne capacité de communication orale et écrite en français (la connaissance de la langue anglaise est un atout);
  • Préparer et animer différents ateliers et activité de prévention en concertation avec les partenaires du milieu;
  • Détenir un permis de conduire valide de classe 5 et être en mesure de se déplacer sur le territoire.

Ce que l’on t’offre comme avantages

  • Poste permanent selon le financement disponible;
  • Horaire variable : jour / soir et weekend (25 heures / semaine);
  • Salaire selon la formation et l’expérience;
  • Régime d’assurance collective et régime enregistré d’épargne-retraite;
  • 200 $ pour frais de loisir;
  • Plusieurs autres avantages sociaux.

Fais-nous parvenir ton curriculum vitae et ta lettre de présentation par courriel avant le 2 février 2024

À l'attention de :

Mme Cynthia Gill, Directrice générale